Менеджер по развитию
Управляющий по развитию, по-другому его еще называют внутренний консультант, помогает компании грамотно работать на своем рынке, не оступиться в условиях всесторонней конкуренции.
Что делает менеджер по развитию?
Менеджер по развитию корректирует политику компании, улучшает рабочие экономические показатели, контролирует производство? работу персонала. Вся деятельность специалиста направлена на снижение расходов, увеличение прибыли, вывод новых продуктов/услуг на рынок. Управленец мониторит спрос на продукты компании, реакцию конкурентов, знает все изменения в сфере.
Особенность профессии в том, что организация может приглашать специалиста временно, когда предприятие переживает не лучшие времена: убытки, низкая эффективность, надвигающееся банкротство, падение спроса.
В круг обязанностей входит:
- анализировать работу отделов компании;
- оценивать эффективность показателей;
- мониторить расходы, разрабатывать тактику развития, прописывать рекомендации по распределению бюджета;
- тестировать сотрудников, подбирать новых;
- искать направления развития;
- внедрять современные технологии;
- работать с документацией;
- контролировать исполнения задачи.
Где работать?
В сотрудниках нуждаются государственные, частные, малые, средние, крупные компании в области производства, услуг. В сфере поиска – консалтинговые фирмы, международные компании, торговые корпорации.
Средняя зарплата по стране 1 800 рублей.
Чему учат?
Чтобы построить успешную карьеру, нужен большой практический опыт и теоретическая база. Нужно знать азы экономической теории, финансового анализа, управления инновациями, антикризисного и стратегического менеджмента. Необходимы навыки в управлении проектами и коллективом. Всем этим знаниям, необходимым для старта в профессии «Менеджер по развитию», обучает Московская международная академия удаленно. Что это значит? Студент получает полноценное академическое высшее образование по специальности – дома или из любой точки земного шара. Для учебы нужен компьютер, планшет, смартфон с доступом к сети Интернет.
Учебный процесс проходит через электронную платформу, в которой есть все для получения высшего образования. Смотрите мультимедийный лекционный материал, отрабатывайте знания на тренажерах, сдавайте экзамены (тесты онлайн), проходите производственную практику, пишите студенческие работы под руководством наставника, защищайте диплом. По окончании учебы получите диплом государственного образца.
Как поступить?
Поступить на дистанционное высшее образование и получить знания, которые станут основой карьеры менеджера по развитию, очень просто. Пришлите нам по почте копии паспорта (прописка + две последние страницы) и диплома/аттестата о полном среднем или средне-специальном образовании с выпиской оценок.
Обработаем вашу заявку, пришлем на почту подготовительный материал и вступительное задание, проверим и сообщим результаты. После успешного прохождения вышлем договор с вузом и квитанцию на оплату первого семестра. Подписываете, оплачиваете и приступаете к обучению.
